La DigitalStrategies Academy est la première institution de formation tessinoise à proposer des cours préparatoires au diplôme fédéral d’ICT Manager. Un important jalon est ainsi franchi dans l’établissement de la formation professionnelle supérieure au Tessin. Dans l’entretien qu’il nous a accordé, Guglielmo Arrigoni, directeur de l’académie, nous parle du potentiel de la formation professionnelle supérieure dans son canton et des motivations qui ont conduit à ce partenariat.

Monsieur Arrigoni, la formation professionnelle supérieure n’est pas aussi bien établie au Tessin qu’en Suisse alémanique et en Suisse romande. À quoi cela tient-il selon vous?

Le tissu entrepreneurial tessinois est principalement constitué de PME dirigées par des personnes de plus de 50 ans à la mentalité bien ancrée qui se disent: «J’ai toujours fait comme ça et ça marche. Pourquoi changer?»

Le changement est souvent perçu comme quelque chose de «mauvais» alors qu’il est porteur d’innovations salutaires.

Ces dernières années ont – fort heureusement – eu l’effet d’un électrochoc sur les personnes et les entreprises, les poussant à adopter le numérique pour progresser avec confiance et affronter avec sérénité les nouveaux défis de l’avenir.

Il en va de la survie des entreprises: soit tu montes dans le train, soit tu restes à quai.

Et le même discours s’applique au marché du travail: la Suisse a besoin de personnes hyperspécialisées pour être compétitive.

Guglielmo Arrigoni

directeur de la DigitalStrategies Academy

Qu’est-ce qui a incité la DigitalStrategies Academy à proposer des cours préparatoires au diplôme fédéral d’ICT Manager?

Un cours dédié aux ICT Managers dispensé en Suisse, en italien, était la pièce manquante pour compléter parfaitement notre offre de formation.

Le secteur des affaires va aujourd’hui de pair avec le Web et les technologies de l’information et de la communication. On pourrait dire que chaque entreprise a besoin de ce type de managers, car ils possèdent une caractéristique extraordinaire: ils conjuguent savoir-faire et capacité de déléguer pour atteindre les objectifs fixés.

Ils ont une vue d’ensemble, une vision globale, non seulement de l’entreprise mais aussi des besoins du marché – c’est ce qu’on appelle la big picture. Ils ont un rôle de précurseur car ils sont porteurs d’innovations. Sans eux, on a toujours un train de retard.

Quel potentiel recèle la formation professionnelle supérieure au Tessin?

Un grand potentiel.

La Suisse connaît une pénurie de spécialistes ICT: comme les entreprises ne trouvent pas cette main-d’œuvre sur place, elles vont la chercher à l’étranger. Nous sommes en contact avec plusieurs agences de recrutement au Tessin qui nous signalent un besoin croissant de professionnels comme les ICT Managers. Autant dire qu’elles sont enthousiastes à l’idée que cette opportunité de formation existe enfin.

Nos cours se déroulent entièrement en ligne si bien que nous pouvons proposer cette formation en italien dans toute la Suisse. Cela nous remplit de fierté, car notre mission est de former les talents de demain.

Quels sont les points forts de la DigitalStrategies Academy?

Notre académie est la première et unique école en Suisse italienne à être exclusivement spécialisée dans le numérique. Nous proposons divers cours via le Digital Club, une plate-forme de formation en ligne dans le style Netflix destinée aux entreprises, aux professionnels et aux étudiants.

Par ailleurs, nous dispensons déjà d’autres cours préparatoires aux examens professionnels fédéraux, dont celui de Web Project Manager.

Notre approche didactique est la suivante:

réduire la théorie à l’essentiel = conserver uniquement ce qui nous est utile

se concentrer sur la pratique = mettre la main à la pâte

Le marché a besoin de praticiens qui savent comment faire. Grâce à cette approche, nous formons des personnes qui peuvent être catapultées dans le monde du travail. Les étudiants qui choisissent de se former chez nous pour obtenir un diplôme fédéral évoluent rapidement dans leur travail, se sentent vite à l’aise, que ce soit au cours de la formation ou une fois leur diplôme en poche. C’est une grande source de fierté et de satisfaction pour nous.

Soucieux de développer les talents et de combler les lacunes de chaque étudiant, nous les suivons pas à pas tout au long de leur formation avec une équipe de tuteurs qui font preuve d’un grand engagement.

Notre devise est: «La formation n’est pas un coût, mais un investissement pour toi et ton avenir.»

Que vous offre le partenariat avec ICT-Formation professionnelle Suisse?

J’ai rencontré des personnes formidables au sein de l’association, des personnes disponibles, aimables et qui vont droit au but. Sans fioritures.

Grâce à ce partenariat, nous pouvons proposer un cours préparatoire optimal à l’examen professionnel fédéral d’ICT Manager et, partant, étudier, mettre en œuvre et renouveler chaque année un plan de formation en adéquation avec les attentes de l’examen fédéral.

Comme nous avons un contact avec tous les intervenants, nous pouvons discuter de tous les aspects nécessaires pour faire évoluer au mieux cette grande opportunité de formation.

Nous avons également rédigé un article sur notre blog pour expliquer à toutes les personnes intéressées le rôle central que joue l’ICT Manager pour les entreprises suisses.